Программа:
1. Трудовое законодательство - 60 часов (20 дней)
● Трудовой договор, порядок оформления на работу, персональные данные работника
● Рабочее время, время отдыха, оплата труда, гарантии и компенсации, трудовой распорядок
● Материальная ответственность работодателя и работника
● Аттестация работников
● Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
● Защита трудовых прав работников. Ответственность за нарушение трудового законодательства

2. Кадровое делопроизводство - 12 часов (3 дня)
● Правовые основы документирования деятельности кадровой службы. Кадровая служба и регламентация ее деятельности
● Система кадровой документации
● Локальные нормативные акты
● Документальное оформление приема на работу. Ведение трудовых книжек
● Документальное оформление движения персонала: отпуск, перевод на новое место работы, командировка
● Документирование трудовых отношений: поощрение, награждение, взыскание
● Документальное оформление увольнения сотрудника
● Документы, отражающие внутренние отношения. Аттестация персонала
● Оформление личного дела

3. Архивное хранение документов - 8 часов (2 дня)
● Составление номенклатуры дел. Основные принципы формирования дел
● Оформление управленческих документов
● Организация архивного хранения документов.